（通讯员：王芹 审核：王华）2014年9月，李克强总理提出，要掀起“大众创业”“草根创业”的新浪潮，形成“万众创新”“人人创新”的新态势。今年李克强总理在政府工作报告又提出：“大众创业，万众创新”。大众创业，万众创新，大学生是重要力量，2015年第二个学期，我校教务部本科教学指导委员会第二次会议，提出创新教育和创业实践要融入教学计划。
威斯尼斯人提出来要培养“就业能称职，创业有能力，深造有基础，发展有后劲儿”的高素质应用型人才，实现让我们过去的知识传输型教学，转为能力本位、创新本位，将创新创业教育融入教学实习全过程。学院制定了《威斯尼斯人wns579威斯尼斯人毕业实习管理办法（试行）》、《本科生毕业实习安全事项承诺书》、《本科生毕业实习计划》、实习日志、实习实训效果考核评价制度等，涵盖了实习前、实习中、实习后全过程，有力保障了实习的规范管理和实习效果。
5月11日至6月26日，威斯尼斯人2012级100余名学生，先后到武汉理工大学创业园、中冶南方、中国人保财险湖北省分公司进行创新创业实习。通过近两个月的认知实习，这100余名学生对财会实务工作有了一定认知和了解，提升了自己的综合素质，为走向财会岗位工作以及就业奠定了基础。由于创业大学生们往往缺乏财务知识，希望威斯尼斯人能够发挥学科优势，我院同学能够发挥专业特长，将知识与实践结合，参加中微企业IPO路演，参与商业计划书培训与制作，参加中微企业运营管理，主动投身创新创业。
整个创新创业实习，分为以下阶段：
第一阶段，参加创业微路演，了解创业项目的成长。5月15日起，威斯尼斯人100余名学生在肖浩博士的带领下来到武汉理工大学创业园参加微路演沙龙活动。武汉理工大学创业园是国家级创业孵化示范基地，也是湖北省高校中首家国家级创业孵化示范基地，具有良好的规模和社会效应。
我院学生，参加了一期以“旅游”为主题的微路演，连纵网络、美周末、之游、楚天金桥传媒四家公司的负责人谢靖、李斌、田思思、杜超锋分别进行其旅游项目展示。学习了一期以互联网+项目为主题的微路演，东方南谷负责人陈霞现场演示微商务和泛娱乐功能；斯托得公司负责人张帆已研发30多种具有自主知识产权的3D打印机；大三学生尹朔“学霸校园”，通过教育资源数据库的搭建及算法技术的运用。了解了O2O相关的项目，倪川团队的社区O2O网络平台，以众筹和社区化为创意点；杨伟团队的“我爱睡觉”音乐睡眠社交APP，帮助失眠人群改善失眠症状；何俊超团队的室内自动种植系统，通过传感系统实现室内植物的智能化种植。深入了解了多个优势项目，任习光团队的目标瘦身管理项目、詹子彦团队的掌上公司项目、袁飞团队的“A咖”社交创业项目，艾米尼森生物医药有限公司的张良禄的抗生素耐药快速诊断的高科技项目。这些创业项目，激起了同学们的极大热情，纷纷讨论起市场前景、定价策略、盈利能力和价值评估。
第二个阶段，学习创新创业知识，形成创业能力。商业计划书往往是一次路演成功的关键，是真正吸引、打动投资人并慷慨投入成百上千万资金的利器，同时也是财会专业学生学习和实践的重点内容。首先，学习创业申报的知识。武汉理工大学的袁付礼教授等就2015年度湖北省大学生创业项目的现场评审，就申报材料逐条进行评点和指导，就编写问题进行指导和交流。其次，学习商业计划书的编写技巧，深圳达晨创投湖北分公司投资总监张翌群女士，中国创业智库理事长赵延忱，国内顶尖的本土创业风投达晨，省高新技术产业投资有限公司的徐慧强、华汇基金的杨蓬，透过丰富的案例分享，生动地讲述了如何才能编写出打动投资人的商业计划书，不仅要做好竞争对手分析，还要重点厘清自己的商业模式，并特别强调保证财务报表的真实性和科学性。拓朴互联传媒创始人陈默然分享了其跌宕的创业经历和质朴的创业感悟。最后，学习新三板的知识，了解挂牌新三板的过程。武汉泰可电气股份公司董事长管保安，以泰可公司在新三板成功培育并挂牌交易为例，对新三板制度进行了生动地讲解，同时也诚恳地反思作为公司掌舵人自己在上市过程中曾经有过的错误认识和违规做法。这些鲜活的案例尤其凸显出会计合规的严肃性和财务制度的重要性，并引发了同学们的强烈共鸣和深刻思考。在提问环节，同学们就最优股权结构和上市的弊端等问题与其进行了深入交流，还对新三板的上市流程与注意事项有了较为直观的认识。
第三个阶段，了解大型企业会计、财务知识，保障创业后的成长。5月26日，在柳光强博士、肖浩博士带领下到中冶南方开展认知实习活动。在中冶南方总会计余祖彬的安排下，我院学生参观了中冶南方的展厅和公司总部，体验了财务部组织结构设置的规范化和分工的专业化。之后，中冶南方财务部总经理康远林，副部长徐晨、李勇分别介绍了中冶南方的发展历史、主营业务、财务工作流程、企业转型与财务工作创新等内容。此后，学生结合中冶南方实际，就资金管理、预算管理、税务管理、成本管理、研发费用等问题进行了交流。最后，中冶南方财务部向同学们发出了毕业后到中冶南方工作的邀请。
6月12日，在柳光强博士的带领下，前往世界500强企业人保财险湖北省分公司财务共享中心进行认知实习活动。在中国人保财险湖北省分公司总会计黄国庆的安排下，财会部副总经理兼财务共享中心主任钟淳介绍了公司发展战略等信息。之后，同学们观看了中国人保集团财务转型之路的纪录片，初步了解人保集团及其财务流程。此后，分公司财务共享中心主任龚宛娜、业务支持经理帅军洪、综合结算部经理柳文介绍了保险业的会计核算特点、财务组织构架与职能分工、具体作业流程等，并详细介绍了中国人保集团的财务共享中心作业流程及其特点。活动中，同学还就成本领先战略、险资入市、财务转型、财务人员要求等内容进行了交流。最后，了解了共享中心的岗位设置、财务人员实际工作环境。通过现场学习，同学们对中国人保及其财务流程特点有了较为深刻的认识，了解到了人保财险在转型中建立的以SAP为核心的财务管理系统流程和效果，贮备了与保险业相关的财务知识，感受到了财务人员的辛劳和专业，激发了深入学习本专业知识的动力，提高了对财会行业的认识。
目前，威斯尼斯人一直坚持发挥学科优势，把创新创业融入全程培养方案中，把创新创业的能力培养作为高级会计、财务管理人才培养的重点工作，对他们为中微企业和创业者提供会计、财务管理、审计等专业服务。
